Führungsphilosophie

Das Team des Schulinternats Aathal setzt sich aus rund 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zusammen, einschliesslich Praktikanten/innen. Das bedeutet, dass wir auch in stabilen Teamkonstellationen immer wieder neue Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen suchen. 

Die Arbeit im Schulinternat Aathal ist, unabhängig in welchem Bereich gearbeitet wird, spannend, bereichernd, herausfordernd und intensiv. Um eine tragfähige, dem Leitbild entsprechende pädagogische Arbeit gewährleisten zu können, ist es das erklärte Ziel der Heimleitung, dass Mitarbeitende im Schulinternat Aathal mindestens 5 bis 6 Jahre mit Freude und voller Energie in unserem Betrieb arbeiten können und – falls die Person dann wechseln möchte – sie diesen Wechsel mit einem guten Gefühl und immer noch voller Energie und Tatendrang auf neue Aufgaben machen kann.

Damit das möglich ist, arbeiten wir stets an einer offenen und ehrlichen Betriebskultur, in der sich jeder und jede ernst genommen fühlt und, wenn es nötig ist, rasch Unterstützung und Rückendeckung erhält und wo stets eine konstruktiv-kritische Zusammenarbeit mit Vorgesetzten und zwischen den Bereichen möglich ist. Es braucht zudem immer wieder «Nahrung» in Form von neuen fachlichen Inputs und Austauschmöglichkeiten im Rahmen von internen wie externen Weiterbildungsveranstaltungen oder gesellschaftlichen Anlässen.

Ein zentrales Anliegen der Leitung ist, dass diese Philosophie gelebt wird. Zu diesem Zweck sind verschiedenste Sitzungs- und Austauschgefässe institutionalisiert.